Hur påverkas vi av en framtida, hybrid arbetsplats?
5 nya forskningsbaserade kategorier – som bidrar till ditt företags välmående och framgång
Topp 3 blogginlägg
Hur coronapandemin påverkar medarbetarnas psykiska hälsa och välbefinnande
Människor & Kultur
Tips och råd för en välmående arbetsplats
Hur påverkas vi av en framtida, hybrid arbetsplats?
Digitala möten har blivit vår vardag. Men snart möter vi en ny verklighet där de flesta arbetsgivare sannolikt kommer att tillämpa en hybrid lösning, där både distansarbete och kontorsarbete är möjligt.
Människor & Kultur, Medarbetarupplevelse
Hur en företagskultur baserad på förtroende kan öka din produktivitet och omsättning
Att bygga ett ökat förtroende på arbetsplatsen är tyvärr inte alltid en prioritet i alla världens företag idag. De flesta lägger mer tid och pengar /../
Så skapar ni en stark företagskultur (7 enkla steg)
Hur skapar ni en stark företagskultur – även på distans? En kultur som förenar och engagerar kan öka företagets lönsamhet. Men för att lyckas måste /../
Att leda i kris: Så ser effektivt ledarskap ut under coronapandemin
Under den nästan årslånga coronakrisen har arbetsplatsen vänts upp och ner; istället för att träffa kollegorna vid fikabordet eller i korridoren har “Zoom-trötthet” blivit ett /../
Hur coronapandemin påverkar medarbetarnas psykiska hälsa och välbefinnande
Covid-19 har inneburit en omställning på så många sätt. Trots att Sverige aldrig stängdes ned såsom många andra länder, har pandemin haft en stor inverkan /../
Distansledarskap: 7 tips som hjälper dig lyckas
Distansarbete ställer nya krav på ledarskap. För att teamet ska lyckas måste ledare överkomma problem såsom kommunikationssvårigheter och medarbetare som känner sig isolerade. Så, hur /../
Vägen mot en värdestyrd organisation – vår Head of People and Culture berättar
Winningtemps Head of People and Culture Cecilia Holmblad började på företaget i vintras och har sedan starten haft full upp. Företagets fokus är tillväxt, vilket /../
Vad är agil HR i praktiken?
Vi går in i en tid där företags arbetsgivarvarumärke är A och O och hårdvalutan är de talanger som verksamheter lyckas knyta till sig och /../
Vår Customer Success Manager tipsar – framgångsfaktorer för HR
Winningtemps Customer Success Manager Matilda var en utav de första medarbetarna som anslöt till Winningtemp. Hon ser en avsevärd skillnad på hur HR arbetar nu /../
Digital HR – 5 områden där det finns digitala möjligheter
Instanser som marknad, försäljning och ekonomi har i grunden förändrats i samband med digitaliseringens framtåg. Nu är det dags att HR agerar en central aktör /../
