Vad är agil HR i praktiken?
Winningtemp Smart AI lanserar ”Smart Prediction” som identifierar grupper av medarbetare som är i riskzonen och föreslår omedelbara åtgärder
Topp 3 blogginlägg
Därför ska du sluta med din årliga medarbetarundersökning
Människor & Kultur
Tips och råd för en välmående arbetsplats
Att leda i kris: Så ser effektivt ledarskap ut under coronapandemin
Under den nästan årslånga coronakrisen har arbetsplatsen vänts upp och ner; istället för att träffa kollegorna vid fikabordet eller i korridoren har “Zoom-trötthet” blivit ett /../
Hur coronapandemin påverkar medarbetarnas psykiska hälsa och välbefinnande
Covid-19 har inneburit en omställning på så många sätt. Trots att Sverige aldrig stängdes ned såsom många andra länder, har pandemin haft en stor inverkan /../
Distansledarskap: 7 tips som hjälper dig lyckas
Distansarbete ställer nya krav på ledarskap. För att teamet ska lyckas måste ledare överkomma problem såsom kommunikationssvårigheter och medarbetare som känner sig isolerade. Så, hur /../
Vägen mot en värdestyrd organisation – vår Head of People and Culture berättar
Winningtemps Head of People and Culture Cecilia Holmblad började på företaget i vintras och har sedan starten haft full upp. Företagets fokus är tillväxt, vilket /../
Vad är agil HR i praktiken?
Vi går in i en tid där företags arbetsgivarvarumärke är A och O och hårdvalutan är de talanger som verksamheter lyckas knyta till sig och /../
Vår Customer Success Manager tipsar – framgångsfaktorer för HR
Winningtemps Customer Success Manager Matilda var en utav de första medarbetarna som anslöt till Winningtemp. Hon ser en avsevärd skillnad på hur HR arbetar nu /../
Digital HR – 5 områden där det finns digitala möjligheter
Instanser som marknad, försäljning och ekonomi har i grunden förändrats i samband med digitaliseringens framtåg. Nu är det dags att HR agerar en central aktör /../
